- La iniciativa proviene del Programa de Fortalecimiento Gremial, que en su última convocatoria apoyó a diez organizaciones en la Región de Coquimbo.
Arrendamiento del muelle, implementación de agua potable, capacitación en torno a la actividad pesquera con enfoque de género y adquisición de infraestructura e insumos fueron parte de las acciones que se realizaron gracias al proyecto adjudicado por la Asociación Gremial de Pequeños Armadores Pesqueros en marco del Programa de Fortalecimiento Gremial del Servicio de Cooperación Técnica (Sercotec). Esta asociación gremial, conformada por 33 socios y dedicada a la pesca, principalmente, de camarones y langostinos, logró un financiamiento de más de $7 millones de pesos, que, sumado al 15% de aporte empresarial, totalizó más de $8 millones para la ejecución del proyecto.
El plan de trabajo consideró el arriendo por dos meses del muelle, la adquisición de un container para utilizar como bodega, la implementación de la red húmeda dentro de las instalaciones y finalmente, la compra de un computador y una pesa certificada y vinculada al sistema de control de Sernapesca.
Al respecto, Pascal Lagunas, director de Sercotec Coquimbo, indicó que «estamos muy contentos por poder apoyar a este gremio, que logró adjudicarse más de $7 millones de pesos para la compra de insumos que son fundamentales para su actividad productiva. Además, es necesario mencionar las capacitaciones a las que pudieron acceder, que no solo aportarán conocimientos técnicos para las buenas prácticas y la sustentabilidad de los recursos, sino que también un enfoque de género para un ambiente laboral igualitario».
Por su parte, Mario Morozín, presidente del gremio, señaló que «estamos muy agradecidos de Sercotec y todo su equipo por el apoyo que nos brindaron, ya que esto tiene un impacto tremendo en nuestra productividad y sostenibilidad. Los equipos que adquirimos son de excelente nivel y nos ayuda a avanzar mucho en nuestra actividad. En general, el aporte de Sercotec con los gremios, independiente del rubro, es muy valioso para la comunidad y estamos contentos de haber sido parte de este Programa de Fortalecimiento Gremial».
En cuanto a las capacitaciones, estas se desarrollaron en el Centro Cultural Palace de la Municipalidad de Coquimbo y abordaron diversas temáticas. Por ejemplo, Seguridad en altamar, impartido por la Armada de Chile y enfocado en las buenas prácticas para garantizar la seguridad de los trabajadores; Trazabilidad de recursos, dictada por Sernapesca, donde se discutieron los procedimientos necesarios para asegurar la sostenibilidad y el manejo responsable de las especies extraídas; Manipulación de alimentos, llevada a cabo por la Universidad Católica del Norte (UCN), donde se abordó la importancia de la higiene en los procesos para asegurar la calidad e inocuidad de los productos. Finalmente, una última temática estuvo focalizada en Equidad de género, donde una OTEC especializada orientó a los participantes en acciones de inclusividad e igualdad dentro del entorno laboral.
En este sentido, Miguel Galleguillos, encargado de la Oficina de Fomento Productivo de la Municipalidad de Coquimbo, expresó que «es un orgullo estar junto a esta asociación gremial, donde pudimos acompañar su etapa de capacitación, en marco de la ejecución de este programa de Sercotec, donde hombres y mujeres pudieron adquirir y certificar conocimientos técnicos que son de gran valor para la actividad pesquera».
El Programa de Fortalecimiento Gremial durante su última convocatoria financió a diez organizaciones de la región, específicamente, una de La Serena, cuatro de Coquimbo, una de Ovalle, una de Río Hurtado, una de Combarbalá, una de Canela y una de Salamanca.
En caso de dudas sobre este u otro programa, es posible contactar al Punto Mipe de Sercotec Coquimbo, quienes brindan orientación gratuita en el proceso de manera telefónica, en los números 232425194 o 232425195; de forma presencial en Las Higueras 506, entre las 09:00 y las 18:00 horas o vía correo electrónico en mipelaserena@sercotec.cl.
